Coaching – paikka pysähtyä ja ajatella ääneen

Pekka Mattila kirjoittaa uusimmassa kirjassaan Peilejä johtamiseen hyvin siitä, kuinka tärkeää on, että johtajalla on luottoihminen, jolle hän voi avoimesti ja luottamuksellisesti puhua häntä askarruttavista asioista ja saada sparrausta. ”Paras henkilö tähän on ulkopuolinen tuttu ja luotettu henkilö, joka tuntee työn luonteen, mutta ei pelkää huomauttaa, kun keisarilta uupuvat vaatteet”, toteaa Mattila osuvasti. Hyvä vaihtoehto pallottelukaveriksi on ammattitaitoinen coach.

Lue loppuun

Johtajuussymposium esittelee johtamista vetävästi ja vauhdikkaasti

Kuumia väittelyjä, tunnettuja talouden ja politiikan persoonia, ajankohtaista asiaa sekä mausteeksi hieman karnevaalihumua. Tätä kaikkea on suosittu johtajuussymposium. Tänä vuonna jo seitsemättä kertaa, ja nyt kansainvälisempänä kuin koskaan.

Tapahtuma on ollut Johtamiskorkeakoulun näkyvä näyteikkuna, joka on alkuperäisen tarkoituksen mukaisesti tehnyt tunnetuksi Johtamiskorkeakoulun monialaista identiteettiä ja vahvistanut yhteisen tekemisen kulttuuria. Johtamiskorkeakoulun dekaanin Antti Lönnqvistin mielestä näitä asioita ei nyt enää tarvitse niinkään korostaa, vaan viime vuosina on keskitytty teemasisältöjen, ajankohtaisuuden ja kansainvälisyyden kehittämiseen.

”Panostamme nyt kansainväliseen sisältöön ja tapahtumaan onkin tulossa arvostettuja kansainvälisiä key-notepuhujia. Siten elinvoimainen tapahtumamme elää ja muuttuu ajassa”.

Lue loppuun

Tampereen JOKOlla on A-Insinööreissä hyvä maine

Tampereen JOKO -johtamiskoulutusohjelma tunnetaan perinteikkäänä johtajien kouluttajana. Se on avartanut suomalaisten esimiesten ja asiantuntijoiden horisonttia jo lähes 35 vuoden ajan.

A-Insinööreissä työskenteleville Kati Lahtiselle ja Jussi Vaisteelle päätös osallistua JOKO-ohjelmaan kirkastui vertailun ja keskustelujen jälkeen.

– A-Insinööreissä moni on käynyt Tampereen JOKOn. Kollegat kertoivat omia kokemuksiaan, ja myös esimiehillä oli ohjelmasta hyvää sanottavaa, rakennuttamisjohtajana työskentelevä Lahtinen ja teräsrakenteiden suunnittelujohtajana toimiva Vaiste kertovat.

Jussi Vaiste on puolentoista vuoden JOKO-koulutuksen jo suorittanut. Kati Lahtisen opinnot jatkuvat vielä kesään 2018 asti.

– Pohdin koulutuksen aloittamista pitkään, noin puoli vuotta. Esimiestyön lisäksi osallistun edelleen projekteihin ja suunnittelen vaativia teräsrakenteita, joten vapaa-aikaa on vähän. Mietin tosissani, otanko lisähommia. Mielestäni koulutusta ei kannata edes aloittaa, jos siihen ei voi paneutua täysillä, Vaiste sanoo. Lue loppuun

Turvassa maastokartta tulevaisuuteen syntyy kouluttamalla

Turvalle räätälöidyssä johdon ja asiantuntijoiden koulutusohjelmassa kehitetään yrityksen yhteistä näkemystä uusista palvelutarpeista. Isona ajurina taustalla on asiakaskäyttäytymisen muutos, jonka seurauksena vakuutusalan palveluja digitalisoidaan ja muutetaan monikanavaisiksi.

– Vakuutusalan toimijoiden rooli muuttuu vauhdilla vahingonkorvaajasta turvallisuuden edistäjäksi, kiteyttää Turvan toimitusjohtaja Minna Metsälä.
– Maailma näyttäytyy nykyisin kovin erilaisena entiseen verrattuna. Kaupungistuminen kiihtyy, nuorten halu hankkia ja vakuuttaa omaisuutta vähenee, kyberuhkat ovat todellisuutta. Turvallisuuden tarve ei ole silti kadonnut, mutta turvallisuutta tahdotaan elämään uudella tavalla. Lue loppuun

Näköaloja yhdessä tekemisen, oppimisen ja saavuttamisen maailmaan!

Tervetuloa mukaan!

Täällä kerromme muun muassa siitä millaista kouluttautuminen meillä on. Jaamme osallistujien kokemuksia, kouluttajat pääsevät jakamaan omia oppejaan ja kerromme uusista virtauksista johtamisessa, työhyvinvoinnissa ja henkilökohtaisessa ammattillisessa kehittämisessä.

Meiltä ilmestyy myös johtamisen, työhyvinvoinnin ja osaamisen uutiskirje. Siinä kerromme aina myös tulevat koulutuksemme!

rawpixel-com-351765

Klikkaa kuvaa niin pääset tilaamaan uutisemme!

Blogia ylläpitää Tampereen yliopiston Jatkuvan oppimisen palvelut. Mikäli haluaisit tuoda oman näköalasi esille tässä blogissa, ole hyvä ja ota yhteyttä:

Raisa Heinola
verkkomarkkinoinnin koordinaattori
050 437 7024
raisa.heinola(a)tuni.fi
Outi Puhakka
projektikoordinaattori
040 190 4052 outi.puhakka(a)tuni.fi